A partir de una guía elaborada por AmCham, se trazaron algunas prácticas en pos del bienestar de los trabajadores para los próximos años.
Como co-chair del Comité de Mercado Laboral del Futuro de AmCham Chile y Vicepresidenta de Personas de Walmart Chile, Denisse Goldfarb participó de un reportaje de Diario Financiero, donde se abordaron las prácticas de 22 empresas multinacionales para enfrentar el escenario laboral de los próximos años.
El artículo se realizó a partir de la “Guía del Bienestar y Trabajo Híbrido en la era post pandemia”, elaborado por AmCham Chile, cuyo principal objetivo es “inspirar a las empresas a tener esa información, conocer lo que han optado por hacer otras organizaciones, y definir a la medida, cuál es la mejor estrategia para cada una de las empresas”, explicó la socia de IWF Chile.
En el ámbito del bienestar, las iniciativas se enfocaron principalmente en actividades que potencian la salud física, así como la salud mental y emocional. En este sentido, se destacaron ideas como la de Johnson & Johnson y su “Healthy Way”, el Programa de Certificación de Champions de Salud Mental de AngloAmerican o el “viernes sin reuniones” de Visa.
Dentro de las empresas socias de Amcham que participaron en este estudio con sus recomendaciones se encuentran: Microsoft, Coca-Cola Company, The Boston Consulting Group, Walmart Chile, Rappi, We Work, entre otras.
Pueden revisar la guía en el siguiente link https://www.amchamchile.cl/publicaciones-amcham/
